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What's New

2017/07/14 ●2017年7月25、26日 TAFセミナー開催!テーマ「事業承継」&「相続」
弊所代表も所属する東京・渋谷を本拠地に活動する知的職能集団「チーム青山フューチャーズ(TAF)」は、設立6年の満を持して、初のセミナーを開催します。TAFは異業種のメンバーで構成されており、相互に支援し合い成長することで社会に貢献・・・

2017/06/15 ●2017年度「中小企業のための育休復帰支援セミナー」開催のお知らせ
平成29年度厚生労働省委託事業 『中小企業のための育児・介護支援プラン導入支援事業』 において、本年6月より全国6カ所の会場でセミナーが開催されます。弊所代表は、昨年同様、今年度も「中央育児プランナー」を拝命し、本事業の周知ならび・・・

2016/08/30 ●男性の育休取得者割合、過去最高の2.65%に!
厚生労働省は、「平成27年度雇用均等基本調査」の結果を取りまとめ、公表しています。「雇用均等基本調査」は、男女の均等な取扱いや仕事と家庭の両立などに関する雇用管理の実態把握を目的に実施しているもので、平成27年度の調査では、全国の企業・・・

2016/08/01 ●10月スタート!社会保険の適用拡大
平成28年10月から短時間労働者への被用者保険の適用拡大が図られます。これは、被用者でありながら被用者保険の恩恵を受けられない非正規労働者に社会保険を適用し、セーフティネットを強化することで、社会保険における「格差」を是正すること、ま・・・

2016/06/23 ●「中小企業のための育休復帰支援セミナー」開催のお知らせ
平成28年度厚生労働省委託事業 『中小企業のための育児・介護支援プラン導入支援事業』 において、本年7月より全国6カ所の会場でセミナーが開催されます。弊所代表は、本年より「中央育児プランナー」を拝命し、本事業の周知ならびに全国に配置された75名の育・・・

2016/04/05 ●改正障害者雇用促進法が施行!
平成19年9月28日にわが国が署名した障害者の権利に関する条約の批准に備えるため、障害者である労働者が障害により差別されることなく、かつ、その有する能力を有効に発揮することができる雇用環境を整備する観点から、障害者に対する差別を禁止す・・・

2016/03/01 ●平成27年度「過重労働解消キャンペーン」実施結果公表
厚生労働省は、昨年11月に実施した「過重労働解消キャンペーン」における重点監督の実施結果についての取りまとめを公表いたしました。それによると重点監督を実施した5,031事業場のうち、労働基準関係法令違反があったのは3,718事業場と全体の73.9%・・・

2015/10/09 ●10月は年次有給休暇促進月間
厚生労働省は、昨年度から年次有給休暇を取得しやすい環境整備を促進するため、10月を「年次有給休暇取得促進期間」としています。これは政府が2020 年までの目標値として年次有給休暇の取得率を70%とすることを掲げていますが、直近の取得率は48.8%・・・

2015/10/01 ●法人番号通知書発送スケジュール
行政手続における特定の個人を識別するための法人番号の利用等に関する法律上、法人番号の付番機関として国税庁が指定されています。国税庁は、平成27年10月5日(月)の同法施行を迎え、法人番号の通知、公表等について、具体的なスケジュールを公表・・・

2015/09/30 ●改正労働者派遣法 成立・施行
平成24年改正時の附帯決議等を踏まえ、派遣労働者の一層の雇用の安定、保護等を図るため、一部の業務を除き、現在は最長で3年までとなっている派遣期間の制限を撤廃する一方、1人の派遣労働者が同じ部署で働ける期間を3年に制限するなどとした、改正労・・・

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